Spoločnosť Amazon na Slovensku ponúka zamestnancom širokú podporu, ktorá výrazne uľahčuje zladiť prácu a starostlivosť o rodinu, vrátane matiek a otcov samoživiteľov. Okrem atraktívneho finančného ohodnotenia a bonusov majú zamestnanci prístup k rôznym benefitom. Amazon tak vytvára prostredie, ktoré podporuje rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom a prispieva k inkluzívnej kultúre.

Že je to skutočne tak, nám prezradila v rozhovore aj Mária Mičková, Operations manažér spoločnosti Amazon, ktorá je jedným z partnerov konferencie Equal Pay Day. Konferenciu už tretí rok organizuje občianske združenie Akčné ženy, ale o rovnosti príležitostí pre každého hovorí nahlas 365 dní v roku.

Jednou z ústredných tém sú už od prvopočiatkov matky samoživiteľky, ktoré väčšinou zostávajú na okraji spoločnosti. Je viac než dobrou správou, že v Amazone to neplatí.

Máte možnosť pracovať na plný úväzok?

Pracujem na plný úväzok ako manažérka a vďaka podpore rodiny zvládam prácu bez obmedzení. Je pozitívne, že stále viac zamestnávateľov dnes ponúka flexibilné podmienky pre matky samoživiteľky. Napríklad Amazon v Seredi aj so svojimi viac ako 40 možnosťami pracovných zmien.

Prečítajte si: Manažér spoločnosti Amazon Jozef Hušek: Generácia Alpha prehĺbi prístup a chápanie pracovných príležitostí generácie Z

Museli ste niekedy odmietnuť pracovnú príležitosť pre nedostatočnú flexibilitu?

Áno, musela som riešiť takúto situáciu počas rozvodu. V tom čase som bola nútená požiadať svojich nadriadených o dočasný odklad môjho plánovaného presunu. Som nesmierne vďačná za ich pochopenie a ľudský prístup v tejto osobnej situácii. Veľmi si vážim, že mi dali priestor vyriešiť si rodinné záležitosti a nestratila som pritom svoju pracovnú pozíciu. Vďaka tomu som sa mohla naplno sústrediť na svoju kariéru, čo viedlo aj k môjmu povýšeniu. Je to dôkaz toho, že ak zamestnávateľ prejaví pochopenie v ťažkých životných situáciách, môže to priniesť pozitívne výsledky pre obe strany.

Máte pocit, že byť ženou/matkou/samoživiteľkou niekedy ovplyvnilo negatívne vašu kariéru?

Nikdy som nepocítila žiadne negatívne dôsledky na moju kariéru preto, že som matka samoživiteľka. Svoju prácu vykonávam najlepšie ako viem a stretávam sa len s profesionálnym prístupom založeným na mojich pracovných výsledkoch. Naopak, situácia ma naučila lepšie si organizovať čas, čo vnímam v pracovnom živote ako výhodu.

Stačí vám váš príjem na bežné výdavky a pokrytie potrieb detí?

Môj príjem je dostatočný na pokrytie našich potrieb. Pochádzam zo skromnejších pomerov, čo ma naučilo zodpovednému prístupu k financiám.

Prečítajte si: Pracovný trh ešte stále nehrá fér, ale nové generácie menia pravidlá

Zažili ste niekedy vážne finančné ťažkosti pre nedostatok podpory zo systému či zamestnania?

Na systém som sa nikdy nespoliehala. Vždy som sa snažila napredovať v kariére. Vďaka tomu si dnes môžem dovoliť zabezpečiť svojim deťom všetko potrebné.

Equal Pay Day už 7. novembra v Bratislave 

Podpora žien a matiek, rodičov je obzvlášť dôležitá, preto aj na konferencii Equal Pay Day nevynechávame tému samoživiteliek, jednorodičov a hovoríme o nej nahlas. Pridajte sa k nám. Vstupenky nájdete TU.

Zdroj foto: Mária Mičková, Amazon

Autorka článku: Veronika Samborská