Vo svete ľudských zdrojov sa pohybuje už viac ako 15 rokov.

Posledných šesť rokov sa v spoločnosti Lidl stará o to, aby bol nábor talentov nielen efektívny, ale predovšetkým férový a transparentný.

Zároveň s radosťou buduje zamestnávateľskú značku, ktorá spája skvelých ľudí so skvelými príležitosťami.

Je typický introvert, ktorý však úprimne miluje ľudí a človečinu.