Vo svete ľudských zdrojov sa pohybuje už viac ako 15 rokov. Posledných šesť rokov sa v spoločnosti Lidl stará o to, aby bol nábor talentov nielen efektívny,  ale predovšetkým férový a transparentný. Zároveň s radosťou buduje zamestnávateľskú značku, ktorá spája skvelých ľudí so skvelými príležitosťami. Je typický introvert, ktorý však úprimne miluje ľudí a človečinu.